1. 你是怎样来的？一个冬天的早晨，一名雇员解释他为什麽迟到了四十五分钟才起来上班。

2.211. 新华社专电美国新闻机构“抢先看媒体”10日推出电子杂志“窃听”,专门报道由美国国家安全局前雇员爱德华·斯诺登曝光的文件。

3.17. 国家工商行政管理总局消息，中国私有企业目前成为雇员主要的工作来源。

4.69. 实际上，社团计画者有时打印钱包卡片给雇员，因为一套指定集合点依靠紧急情况遇到。

5.雇员的保健成本正在谈判,但有可能增加数百万美元.

6.五邑大学经管学院教授刘志坚:公务员编制卡得很死,又需要人来做服务,只能增加编外的政府雇员,普通的雇员本身职位要求不高,问题不大。

7.198. 雇员赞同了。农场主的妻子端出去一些冷肉和油炸土豆。于是，两个人又开端吃起来。

8.在一个司法部门的专门机构，一个山达基所安插的雇员实际上就在存放CIA和国防部绝密文件的保险库工作。

9.112. 一部联邦检举法保护揭露雇主违法活动的雇员。

10.正是由于每个雇员的特殊技能，公司的竞争范围才不断扩大，才能够同发展中国家的低成本供应商一较高低。

11. 雇员们在嘁嘁喳喳四下议论,一清早就出现这种情况,倒是有点儿蹊跷.

12.这家公司给雇员的待遇很好。

13.在美国，对联邦雇员智能卡的安全要求根据联邦信息处理标准201规章进行规定。

14.他们通过笔记本电脑上传本田保全人员粗暴对待雇员的视频。

15.良心未泯的高层管理人员。

16.包括夜班在内，欧洲和美国有多达五分之一雇员轮班工作。

17.这家公司给雇员的待遇很好。

18.虽然雇主责任的主体是当然应该是雇主，但是当权利主体没有明确主张由谁来承担赔偿义务时，在程序法上可将雇主和雇员列为共同被告。

19. 可能缘于工作失误或是神经紧张，在我记忆里Ben是汉普顿小屋干的最长的雇员。

20.不过，还有一项行为可能使纽约人更为光火：看到雇员在公开场合相互之间横加指责。

21.工厂雇员于工作时是否配戴识别证或照片以做为身份证明？

22. 对于本文，我们将持久存储一个模拟工资表系统中的雇员信息。

23.这就是为什么许多平平庸庸的公司雇员在大调整中保住了位置，而有才能的人反到下岗。

24.文章从企业全面薪酬管理的角度，对企业雇员流失问题进行了系统的理论总结和进一步的研究。

25.66. 再举一例，壳牌公司修订了政策，针对其中国雇员，用短期配置补全其长期全球配置。

26.71. 伊拉克雇员们不能将美方发的手机带回家，因为这可能使他们成为被攻击的目标。

27.90. 因此，给政府雇员支付薪水的结果就是，把生产经济商品的经济资源转移到没有市场需求的服务中。

28.调查结果还显示，目前在为女上司工作的女雇员中，每六个人中有一个人跟上司之间存在“潜在的紧张关系”。

29.如今，雇主们正向那些替公司物色人才的人提供奖励，对其雇员的人际网络加以利用。

30.相当多的新创意是来源于公司的新成员。把新雇员集中起来发挥他们的智力和想象力。

31. 法定的或公司自定的最低工资表应公开张贴或可供雇员索阅。

32.不过这一切可能正在改变.特别是随着市场需求复苏,需要重新开动生产线和增加雇员之时,一些小型制造业者发现自己短缺资金.

33.Lemko成立于2002年。潘当时仍在摩托罗拉工作，秘密成为Lemko的首席技术长官，其他摩托罗拉的一些雇员也都参与了这次秘密活动，摩托罗拉控告说。

34.144. 我是一名联邦雇员.我在劳动部门工作.

35.那个雇员的出勤率太低,六个月后被解雇了.

36.5万英镑的奖金都要缴纳一次性奖金税,税率为50%,税款由银行而不是雇员缴纳。

37.Lemko成立于2002年。潘当时仍在摩托罗拉工作，秘密成为Lemko的首席技术长官，其他摩托罗拉的一些雇员也都参与了这次秘密活动，摩托罗拉控告说。

38.我是一名联邦雇员.我在劳动部门工作.

39. 雇员赞同了。农场主的妻子端出去一些冷肉和油炸土豆。于是，两个人又开端吃起来。

40. 即使有权的管理者对雇员的交代既清晰又直接，但起作用的还是冗赘的交流。

41.97. 在周四，四名日籍建筑公司雇员在河北被逮捕。

42.170. 在雇主承担责任后对雇员的追偿权的规定也颇具科学性.

43.今天，世嘉公司平均每个雇员桌子上就有1.2台电脑.

44.9. 该公司有一套内部系统，在这里雇员可以创建一个在线文档，并且能够自动的发布与他们工作经历和兴趣相匹配的工作。

45.外界雇用的“专家”，受聘裁减雇员总数，留下手脚干净、良心未泯的高层管理人员。

46.即使如此，我们希望雇主不应该利用法例的灰色地带，在饭钟钱和休息日工资巧立名目，侵损雇员的利益。

47.这可能会造成雇员队伍人心涣散,也可能预示着预定的效益无法达到.

48.那些已经落后于计划的包工头们，正在利用印度松懈的劳工法的漏洞，强迫他们的雇员把孩子带来和他们一起工作，许诺给他们提供面包和牛奶。

49.5. 一旦知悉公司严惩对付不法之徒，其他雇员或董事局成员都不敢轻举妄动去"做假账"或侵吞公款。投资者也见到公司十分重视管治。

50.146. 对于不开车的雇员来说，拼车也是解决通勤问题的可行之道。