1.美术可以表见文化。美术可以辅翼道德。美术可以救援经济。

2.我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。

3.他是个放牛娃,目不识丁,文化都是参加八路军后才学的。

4.万里长城是举世无双的文化古迹。

5.中国有五千年的历史，中国文化可谓源远流长。

6.20年来,这个文化新军的锋芒所向,从思想到形式,都发生了剧烈的变革。

7.姐姐长得漂亮，又有文化，在村里算得上百里挑一的好姑娘。

8.这些宝贵的文化遗产都是祖先留给我们的，怎能不珍惜呢？

9.团队精神，是企业文化的核心。

10.利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

11.中华民族具有悠久的历史和文化。

12.文凭不等于文化水平，学历不等于学识阅历。

13.对古代和外国的文化,必须去其糟粕,取其精华,不能不加区别的兼收并蓄。

14.国家的文化蕴藏在其人民的内心和灵魂之中。

15.世界上一切资源都可能枯竭，只有一种资源可以生生不息，那就是文化。

16.不能提高人民的文化程度，新民主主义社会国家的建设是不可能的。

17.文化的这部份内容是通过成长环境和家庭耳濡目染学到的。

18.数学是除了语言与音乐之外，人类心灵自由创造力的主要表达方式之一，而且数学是经由理论的建构成为了解宇宙万物的媒介。因此，数学必需保持为知识，技能与文化的主要构成要素，而知识与技能是得传授给下一代，文化则得传承给下一代的。

19.要加大公益性文化事业投入，逐步构建公共文化服务体系。

20.一个人事业要成功，沉着冷静的心理素质是十分关键的。在咱们的传统文化中，这叫做“任凭风浪起，稳坐钓鱼船”，“每临大事有静气”。

21.伟大的中华民族,有五千年光辉灿烂的文化。

22.我们应正确地对待古文化，颂古非今或厚今薄古都是不对的。

23.和谐，是我国传统文化中具有代表性的观念，是事物存在的最佳状态，也是一切美好事物的共同特点。实现和谐，是古往今来人类孜孜以求的美好理想和愿望。而调动一切积极因素构建和谐文明的校园环境也将是一个永恒的主题。

24.千年文化塑造勤劳之美德，悠久历史酝酿廉政之风尚，勤廉从政系为民之本、为官之必需。

25.五千年的文化永远让我等国人自豪，但不能夜郎自大。

26.思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

27.在新的文化条件下，许多行将灭绝的剧种枯树生花，获得了新生。

28.劳动使一个人的道德变得高尚，使他习惯于小心地对待劳动的工具、器械和产品，重视书籍及其他精神文化和物质文化的物品，尊重任何一种职业的劳动者，仇视那些寄生虫和剥削者、二流子、怯懦者和懒汉。凯洛夫

29.人的思想是可塑的；一个人如果每天观赏一幅好画，阅读某部佳作中的一页，聆听一支妙曲，就会变成一个有文化修养的一个新人。

30.学习文化知识，要循序渐进，切不可急于求成，揠苗助长。

31.取缔宣扬暴力、*情的书刊和音像制品,荡涤文化领域的污泥浊水,是建设社会主义精神文明的一项重要任务。

32.不论是“品三国”，还是“论语、庄子心得”，都是他们对古代文化典籍的一种个人化解读和翻译。

33.读书是学习，读书是充实，读书是体味文化，读书是回顾历史，读书是精神的旅行，读书是思想的驰骋，读书是与前人会心的交流，读书是自我灵魂的感悟。

34.语言是心灵和文化教养的反映。

35.国外的文化有进步的也有落后的，要全面看待，不能一概而论。

36.故宫建筑群是我国宝贵的文化历史遗产。

37.攀登科学文化的高峰，就要冲破不利条件限制，利用生活所提供的有利条件，并去创造新的条件。高士其

38.从他的言谈举止中可以看出他文化不高。

39.这里古迹甚多,风景优美,文化发达,真可谓人文荟萃。

40.我痛恨自己在政治上形同一条蠢驴，对所谓；无产阶级文化大*命；这一场残暴、混乱、使我们伟大的中华民族蒙羞忍耻、把我们国家的经济推向绝境、空前、绝后；这是我们的希望至今还没人能给一个全面合理的解释的悲剧，有不少人早就认识了它的实质，我却是在四人帮垮台以后脑筋才开了窍。我实在感到羞耻。

41.我国源远流长的历史，孕育了绚丽多彩的文化。

42.我们要努力普及九年义务教育，提高全民的文化程度。

43.像我这种没知识，没文化的人。以后只能做老板娘。

44.智慧是知识凝结的宝石，文化是智慧放出的异彩。

45.古老的黄河弯弯曲曲，富饶的河套偎依在母亲黄河那宽阔温暖的怀抱里，这里孕育了灿烂的河套文化，这里养育了世世代代质朴勤劳的河套人。

46.中国人的饮食文化很悠久，各地人的口味也不同。

47.我们要同世界各国积极开展经济文化交流。

48.书，人类智慧的结晶；书，人类文明的继承；书，人类文化的传播。书是我们打开知识大门的钥匙；书是我们航行的一叶扁舟；书是我们遨游的翅膀。

49.同学们约定周日在文化活动中心会合，一言为定，不见不散。

50.将自己的文化包括自信灌输给公司的每个人。