1.聂先生是常向他上小学的儿子请教的，不耻下问的精神可嘉。

2.课程改革的今天，我们要千方百计培养学生好学深思，不耻下问的良好学习习惯，努力探索问题的精神。

3.我们学习要有不耻下问的精神，善于并且敢于向别人学习。

4.第三，要向现实社会学习，向学生学习，具有不耻下问的学者之风。

5.古人云"三人行，必有我师焉"，因此，我们应该不耻下问。

6.作为强势的政治领袖，邓*平不耻下问，不少真实信息通过各种渠道进入他的耳中，从而保证了在现行制度下作出巨大贡献。

7.在面对困难和挑战时，我们要坚持不耻下问，主动向有经验的前辈寻求指导和建议，以便更好地应对困境。

8.不耻下问，知错则改，学而不厌，诲人不倦。

9.我们有不懂的要及时问人,做到不耻下问.

10.主要包括主动学习观点，认真求实观点，能做到不耻下问。

11.中国人尽管自信，但是并不自封自闭，能够不耻下问而师夷。

12.不耻下问有利于学习的进步。

13.到办公室工作后，我谦虚好学，不耻下问，系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神，初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。

14.教师不是全知全能的，勇于面对，不耻下问，这样的胆魄不是人人都有的。

15.因为他不耻下问，所以他能把各种事情都处理得很好。

16.不耻下问，学识才会加深，因此肯去寻找的人才能有所发现！

17.不耻下问，学识才会加深，因此肯去寻找的人才能有所发现！

18.一个谦虚的人会不耻下问，因为他知道，知识的海洋如此浩瀚，一个人在一生中能学到的只是沧海一粟。

19.到办公室工作后，我谦虚好学，不耻下问，系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神，初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。

20.听到一旁的竹韵说,他们俩还在院子外面候着呢,于是,吴世恭也顾不得和薛强呕气了,又走出院子,找到他们俩,不耻下问地向他们俩问出了自己心中的疑问。

21.张华和他的小组同学不耻下问、群策群力,终于弄懂了百炼成钢的意思并能举一反三、触类旁通地理解了相关成语。

22.要有求知的渴望，虚怀若谷，不耻下问的精神。

23.对学过的东西要温故知新，对不认识的东西要不耻下问，对于学习要学而不厌。

24.当我们在学习时遇到难题时,我们就应该不耻下问地向老师请教.

25.嗯,呵呵呵,根据组织部相关规定,严于律己,开展工作,不明白的谦虚请教,不耻下问,好吗?

26.自我评价：每日三省吾身，闵于行，而好于学，不耻下问，不积小流无以成江海。

27.不耻下问才能有学问。

28.不耻下问是一种谦逊的品质，它能让我们学到更多的知识，开阔我们的思维，让我们更有能力应对各种复杂的情况。

29.不耻下问，学识才会加深，因此肯去寻找的人才能有所发现！

30.不耻下问并不意味着我们的无知或弱点，相反，它展现了我们对知识的渴望和追求，让我们能够不断成长和进步。

31.我们有不懂的要及时问人，做到不耻下问。

32.一个人要做到时时事事都能够谦虚谨慎并非易事，尤其是要做到如曾子所说的不耻下问，更是需要经过长期的自我修养才有可能达到的。

33.学习，不仅要做到虚怀若谷，还要做到不耻下问。

34.我们学习要有不耻下问的精神，善于并且敢于向别人学习。

35.敏而好学，不耻下问，是以谓之“文”也。孔子

36.不耻下问是一种传统美德，值得我们大家学习。

37.老二去了南方,一路招花引蝶,到处寻蜜猎鲜,白日里调笑戏谑,大姑娘小媳妇全不放过,更秉承着不耻下问的精神,与老一辈“精”。

38.在学习当中，遇到问题要不耻下问。

39.当干部的要不耻下问，到下面去虚心听取意见，了解问题。

40.敏而好学，不耻下问，是以谓之“文”也。孔子

41.他反复强调，要虚心好学，不耻下问，多闻多见，学思结合，用“忠恕”等基本理念贯穿所学的知识，用“下学上达”的方法，把具体经验上升为理论。

42.自我评价：每日三省吾身，闵于行，而好于学，不耻下问，不积小流无以成江海。

43.学习，不仅要做到虚怀若谷，还要做到不耻下问。

44.不耻下问是一个人智慧的展现，它让我们能够更好地理解自己的不足，提高自己的能力，成为更加出色的人。

45.你如果要学习，就要不耻下问。

46.比如，课前主动预习，上课专心听讲，勤于动脑，善于思考，认真作笔记，大胆提问，积极回答问题，课后主动复习，善于归纳和，碰到问题要先动脑思考，然后使用工具书，要不耻下问。

47.张华和他的小组同学不耻下问、群策群力，终于弄懂了百炼成钢的意思并能举一反三、触类旁通地理解了相关成语。

48.听到一旁的竹韵说,他们俩还在院子外面候着呢,于是,吴世恭也顾不得和薛强呕气了,又走出院子,找到他们俩,不耻下问地向他们俩问出了自己心中的疑问。

49.老二去了南方,一路招花引蝶,到处寻蜜猎鲜,白日里调笑戏谑,大姑娘小媳妇全不放过,更秉承着不耻下问的精神,与老一辈“精”。

50.作为领导者，应该时刻保持不耻下问的态度，虚心听取下属的建议和意见，共同推动团队的发展和进步。